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選べるジャンルは以下の通りです。
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アパレル(キッズ・下着)
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アパレル派遣なびデメリット
希望する勤務地の求人がないことがある
アパレル派遣なびの取り扱い求人のなかでも、接客
・販売をする際には当然ながら実店舗で働きます。
そのため「希望する勤務地によっては求人がない」
「働きたいブランドがあるのに通える範囲にない」と
いうことも十分にあります。
ですが接客・販売以外にも、アパレル事務や受付などの
求人もありますので、別の職種も検討できます。
派遣で働くメリットは？
派遣はパート・アルバイトと異なり
「アパレル派遣なび」などが仲介者となり
労働契約を結びます。
給与は派遣会社から支払われます。
便利なところは、自分のライフスタイルに合
わせて、勤務地・時給・勤務期間などが自由
に選べます。
さらに、契約が終了しても派遣会社が代わりに
マッチする仕事を探してくれるので安心。
「アパレル派遣なび」がおすすめの理由
アパレル未経験の方でも安心して働けるように
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【口コミアパレル派遣なび】
女性20代ショップ販売
アパレルでは売り上げ目標とかノルマがある
と聞いていましたが、目標はありませんでした。
女性 20代 コスメショップ
「派遣社員の私でもこんなに歓迎してくれるんだ」
と思い、嬉しかったです。
30代女性アパレル
マネキンのコーデや社員さんと他ブランドの話
で盛り上がったりした時も楽しかったです。
服好きな人なら割と楽しんでやっていけると思います。
30代 男性 アパレルショップ
職場の雰囲気が良好ということで、大阪のあ
るアウトドアブランドのアイテムを扱った
職場で就業することに決めました。
担当コンサルタントは長いことやってそうな
男性の方で、派遣先企業の詳細をよく知って
いる方でした。
派遣ナビまとめ
アパレル派遣なびは、アパレル業界専門の人材派遣
サービスで、学生や未経験者にも研修制度が整って
おり利用しやすい。
福利厚生も充実しており、無料登録でアパレル業界
での働きを検討する価値あり。
特徴は求人特化、残業計算は1分単位、各種支援制度
が充実。利用者は20代から40代で、アパレル・販売
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